Existen varios programas de doctorado en Recursos Humanos (Recursos Humanos) de alta calidad ubicados en todo el mundo. Los candidatos profundizarán en sus conocimientos y comprensión del campo de negocios que se ocupa de reclutar y administrar empleados. Los candidatos al doctorado en RRHH llegarán a comprender las diversas metodologías y principios teóricos para administrar, capacitar y administrar lo que se considera el activo más valioso de las empresas: su personal.

Los candidatos llevarán a cabo investigaciones extensas en un área específica de interés. Los proyectos de investigación pueden ocuparse de una amplia gama de temas como la gestión del talento, las metodologías de formación, la gestión de competencias o la energía organizacional. Normalmente dura de tres a cuatro años, la mayor parte de un programa de doctorado en recursos humanos se dedica a escribir una disertación. Otras responsabilidades para los candidatos a doctorado en recursos humanos pueden incluir enseñar o asistir con clases de pregrado, autoría y coautoría o edición de trabajos.

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