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South Africa Johannesburgo Tipo de estudio: Todo Jornada: Tiempo Parcial

Mejor Tiempo Parcial Programas de Doctorado en Recursos Humanos in Johannesburgo South Africa 2019

Un Doctorado, conocido también como PhD, es un título académico otorgado por una universidad al candidato/a que ha cumplido los requisitos necesarios y puede ser considerado/a Doctor/a en su campo académico.

Un programa en Recursos Humanos prepara a los estudiantes para incorporarse en el mercado laboral en varios tipos de organizaciones y compañías. En su programa, los estudiantes exploran una serie de temas relevantes como Derecho laboral, igualdad salarial, comportamiento organizacional, gestión y liderazgo.

Sudáfrica, oficialmente la República de África del Sur, es un país situado en el extremo sur de África. Se divide en nueve provincias. Sudáfrica no es sólo un punto de partida, es en sí mismo un fantástico destino rico en cultura, la fauna y la flora y la historia.

La ciudad de Johannesburgo es la mayor fuente de oro y diamantes en África meridional. Es la base de la Corte Constitucional de Sudáfrica y es la ciudad más grande y más rico de la provincia de Gauteng. Es el hogar de la Universidad de Johannesburgo.

Tiempo Parcial Programa de Doctorado en Recursos Humanos in Johannesburgo in South Africa

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3 resultados en Recursos Humanos, Johannesburgo

Títulos
Ubicación
South Africa
Johannesburgo
Tipo de estudio
Jornada
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University of Johannesburg

El programa desarrolla habilidades intelectuales y profesionales del estudiante. A través de la tesis de doctorado, un estudiante calificado mostraría evidencia de un tra ... [+]

El programa desarrolla habilidades intelectuales y profesionales del estudiante. A través de la tesis de doctorado, un estudiante calificado mostraría evidencia de un trabajo científico independiente y original.

La tesis constituiría una contribución distintiva al conocimiento y la comprensión de la disciplina temática, así como el campo de investigación. Los estudiantes que califiquen también mostrarían competencia en la aplicación de la metodología de investigación relacionada y la comunicación escrita y / u oral adecuada del proceso de investigación y los resultados. Los estudiantes deben poder reflexionar críticamente sobre el proceso de investigación y los resultados.... [-]

South Africa Johannesburgo
Febrero 2020
Inglés
Tiempo Parcial
2 - 4 años
Campus
Más información en español
University of Johannesburg

El programa desarrolla las habilidades intelectuales y profesionales del estudiante. Un estudiante calificado debe mostrar evidencia de trabajo científico independiente y ... [+]

El programa desarrolla las habilidades intelectuales y profesionales del estudiante. Un estudiante calificado debe mostrar evidencia de trabajo científico independiente y original en la tesis. La tesis constituiría una contribución distintiva al conocimiento y la comprensión de la disciplina temática, así como el campo de investigación. Los estudiantes que califiquen también deben mostrar competencia en la aplicación de la metodología de investigación relacionada y la comunicación escrita y / u oral adecuada del proceso de investigación y los resultados. Los estudiantes también deberían poder reflexionar sobre los resultados de su investigación.

Requisitos de admisión

Un título de maestría apropiado (NQF nivel 8 o 9) en el campo más amplio de la gestión de recursos humanos, así como la finalización de un módulo de metodología de investigación a nivel de honores y / o maestría con una calificación promedio de 65% en el nivel de maestría. Tres a cinco años de experiencia laboral relevante en la industria. Las restricciones de número de alumnos requieren un proceso de selección que consiste en un centro de evaluación de día completo y evaluaciones psicométricas. Un módulo de al menos nivel de pregrado o superior en Métodos Estadísticos o Técnicas Analíticas.... [-]

South Africa Johannesburgo
Febrero 2020
Inglés
Tiempo Parcial
2 - 4 años
Campus
Más información en español
University of Johannesburg

El programa desarrolla las habilidades intelectuales y profesionales del estudiante. Un estudiante calificado debe mostrar evidencia de trabajo científico independiente y ... [+]

El programa desarrolla las habilidades intelectuales y profesionales del estudiante. Un estudiante calificado debe mostrar evidencia de trabajo científico independiente y original en la tesis. La tesis constituiría una contribución distintiva al conocimiento y la comprensión de la disciplina temática, así como el campo de investigación. Los estudiantes que califiquen también deben mostrar competencia en la aplicación de la metodología de investigación relacionada y la comunicación escrita y / u oral adecuada del proceso de investigación y los resultados. Los estudiantes también deberían poder reflexionar sobre los resultados de su investigación.

Requisitos de admisión

Una calificación adecuada de maestría en NQF nivel 8 o 9 en relaciones laborales, derecho laboral o una disciplina relacionada y evidencia de un componente completo o mini-investigación a nivel de maestría, así como la finalización de un módulo de metodología de investigación en honores y / o nivel de maestría con una calificación promedio de aprobación del 65% en el nivel de maestría. Experiencia relevante en la industria / trabajo de tres a cinco años. Las restricciones de número de estudiantes requieren un proceso de selección que consiste en un centro de evaluación de día completo y evaluaciones psicométricas. Un módulo en Metodología de la Investigación a nivel de maestría es esencial.... [-]

South Africa Johannesburgo
Febrero 2020
Inglés
Tiempo Parcial
2 - 4 años
Campus
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